RESUMEN DIA 1 Y 2
En estos dos días hemos tenido la oportunidad de conocer algunos instructores, en especial el instructor Ing. Jaime Alonso Parra, el cual nos guiara a través del proceso de formación de la Tecnología Análisis y Desarrollo de Sistemas de Información.
Por otra parte, a través de una charla previa a la presentación antes mencionada, nos dieron unas pautas claves para la convivencia interdisciplinar en el SENA, resaltando la presentación personal y la puntualidad como normas estrictas en nuestro “campus”.
Las partes fundamentales en el proceso de formación en el SENA como Fuentes del Conocimiento son 4:
Instructor: persona encargada de dar asesoría y guiar a los aprendices a través del proceso de formación.
TIC: Tecnología de Información y comunicación.
Trabajo Colaborativo: el proceso requiere trabajo en equipo para desarrollar el aprendizaje por competencias por lo tanto es fundamental en nuestro proceso de formación.
Entorno Real o Simulado: a este hacemos referencia en la parte de infraestructura física, materiales de aprendizaje (biblioteca, pc´s portátiles, laboratorios, áreas de esparcimiento, entre otras) que nos brinda el SENA, así como la plataforma virtual BLACKBOARD ACADEMIC SUITE, entorno virtual de aprendizaje e interacción aprendiz-instructor como bases de nuestro proceso de formación.
También hicimos reconocimiento de los ambientes del SENA, en cuanto al Área de Industria, visitando algunas Aulas como la de Mantenimiento Mecánico Diesel, Biblioteca, entre otros.
Además, aprendimos que ya como aprendices y agentes activos de nuestra institución tenemos un correo en “mi sena”, el cual fue asignado en nuestro proceso de ingreso, como una herramienta de interacción e información en nuestro proceso de formación.
En estos dos días hemos tenido la oportunidad de conocer algunos instructores, en especial el instructor Ing. Jaime Alonso Parra, el cual nos guiara a través del proceso de formación de la Tecnología Análisis y Desarrollo de Sistemas de Información.
Por otra parte, a través de una charla previa a la presentación antes mencionada, nos dieron unas pautas claves para la convivencia interdisciplinar en el SENA, resaltando la presentación personal y la puntualidad como normas estrictas en nuestro “campus”.
Las partes fundamentales en el proceso de formación en el SENA como Fuentes del Conocimiento son 4:
Instructor: persona encargada de dar asesoría y guiar a los aprendices a través del proceso de formación.
TIC: Tecnología de Información y comunicación.
Trabajo Colaborativo: el proceso requiere trabajo en equipo para desarrollar el aprendizaje por competencias por lo tanto es fundamental en nuestro proceso de formación.
Entorno Real o Simulado: a este hacemos referencia en la parte de infraestructura física, materiales de aprendizaje (biblioteca, pc´s portátiles, laboratorios, áreas de esparcimiento, entre otras) que nos brinda el SENA, así como la plataforma virtual BLACKBOARD ACADEMIC SUITE, entorno virtual de aprendizaje e interacción aprendiz-instructor como bases de nuestro proceso de formación.
También hicimos reconocimiento de los ambientes del SENA, en cuanto al Área de Industria, visitando algunas Aulas como la de Mantenimiento Mecánico Diesel, Biblioteca, entre otros.
Además, aprendimos que ya como aprendices y agentes activos de nuestra institución tenemos un correo en “mi sena”, el cual fue asignado en nuestro proceso de ingreso, como una herramienta de interacción e información en nuestro proceso de formación.
0 comentarios:
Publicar un comentario